Le test du LEADERSHIP est conçu pour éclairer objectivement vos modes relationnels. C’est un exercice d’auto-évaluation et d’évaluation. Il est d’auto-évaluation parce qu’il permet de se juger et de comparer ce que nous sommes réellement avec ce que nous souhaiterions être. Il permet aussi de savoir ce qu’il faut faire pour être un leader transformationnel qui est l’état d’équilibre dans la manifestation des types de leadership.